刘春燕   女

出生年月：1976-9

学历学位：

中山大学社会保障专业，管理学博士

职称：教授

工作经历：

2002年9月入职广东外语外贸大学，后担任社会工作系主任，社会工作研究与培训中心主任，教育部区域与国别研究备案中心国际移民研究中心副主任；

2014年-2015年，加拿大University of British Columbia（UBC）访问学者

荣誉称号：

中共广东外语外贸大学委员会授予“2010-2012年创先争优优秀共产党员”称号

社会（学术）兼职

中国人类学民族学研究会理事及国际移民研究专委会副秘书长、常务理事；

中国社会工作教育协会移民社会工作专委会理事；

广东省本科高校社会工作专业教学指导委员会委员；

广东省重大行政决策咨询论证专家；

广东省社会工作和志愿服务专家委员；

广州市第十五届人民代表大会预算委员会咨询专家。

研究方向：

社会工作、社会政策、移民问题研究

讲授课程：

《社会工作理论》、《社会发展专题研究》、《社会政策理论与实践》、《社会政策分析与项目评估》、《家庭与女性社会工作》

科研项目：

已经完成多项课题研究。目前主持在研项目4项，包括区域与国别项目1项、省级教改项目1项、政府委托项目2项。

著作、教材：

《性别与健康：城镇非正规就业女性健康需要和政策回应》（独著），社会科学文献出版社，2012年。

《企业心理教练》，陈国海，刘春燕著，暨南大学出版社，2005年。

《组织行为学》，陈国海、方华、刘春燕编著，清华大学出版社，2003。

论文、咨询报告

已发表论文30余篇，其中多篇论文被SSCI、CSSCI收录，被人大复印报刊资料期刊全文转载。

近年来论文代表作为：

《A formative assessment of gender awareness and ability of staff based on the service programs of the All-China Women's Federation》(SSCI收录)、《Why informally employed Chinese women do not go to the doctor》(SSCI收录)、《中国妇女健康政策的社会性别分析》（CSSCI收录、人大复印报刊资料全文转载）、《“去权”与“充权”——香港社工介入虐老防治的经验及启示》（CSSCI收录、人大复印报刊资料全文转载）、《社会性别主流化：香港推动社会性别平等的经验及启示》（CSSCI收录、人大复印报刊资料全文转载）、《西方公共福利循证策略及其对中国的启示》（CSSCI收录）、《老人保护生态系统模式的本土化构建——基于G市L社区的实证研究》(CSSCI收录)、《性别与福利——社会性别视角对福利政策分析述评》(CSSCI收录)、《社会工作实习教学模式探讨》（人大复印报刊资料全文转载），《广东社会工作蓝皮书（2018）之广东妇女社会工作发展报告》等。

近年来（2018、2019、2020）担任《欧洲移民蓝皮书》的编委，负责撰写国别报告“英国”章节。

科研奖、教学奖、荣誉奖

调研报告《广东外来移民管理服务情况调查研究》（排名第二）获得2017年度国家民委社会科学研究成果奖二等奖；

调研报告《新疆生产建设兵团基层大学生人才资源调研》（排名第二）获得2018年度国家民委社会科学研究成果奖二等奖；

2017年度广东外语外贸大学优秀科研业绩奖二等奖；

广东外语外贸大学2018-2019学年度研究生课程教学质量优秀奖.

社会服务

积极投身社会服务，推动社会政策及社会工作实践发展。出任广州怀德社会工作服务中心理事长及督导，参与多项城市和农村地区的社会工作服务实践和指导工作。