为进一步提升优秀学生的综合素质，锻造政管精英人才，增强政管学院的学术活力和创新动能，学院实施了“大学生菁英发展计划”。该计划是完全学分制下的学生管理创新计划，将招收10名首期学员组建菁英班，开启学院人才培养新模式。首期“菁英班”学员选拔面试于5月19日上午在政管学院会议室进行。

面试官阵容

本届“菁英计划”学员由院领导考核选拔，政管学院院长彭未名、党委书记高云坚、副院长毛国民、何立副教授、团委书记房瑞佳及13、15级辅导员陈三峰担任本次面试的面试官。面试题目由人力资源专家何立副教授精心设计，在学生学业水平、工作业绩、实践经历及未来的自我规划几个方面，充分考察学生学习、工作能力及素质。

面试现场

学员候选人均是政管15级各班推选的优秀学生。面试过程中，同学们充分展现了自己的个性特点，优异的学业成绩、丰富的课外实践经历令面试官们大为赞叹。面对阵容强大的面试官，候选人沉着应对，思路清晰，表达流畅，都展现了自己最优秀的一面。

首届“菁英计划”学员面试已圆满结束。录取的学员将接受理论知识、素质拓展、实践交流等三个模块的培训，经考核合格，将获得由学院颁发的“菁英班学员结业证书”，并优先推荐到公务员队伍、大型企事业单位等重要部门就业。